1.  > 英语一对一外教

东北大学召开2025年度工作部署会


3月2日上午,东北大学召开2025年度工作部署会。会议全面深入领会了党的二十届三中全会精神、全国教育大会精神以及国家领导人向全校师生的重要来信精神,严格执行《教育强国建设规划纲要(2024—2035年)》的相关部署,紧扣学校第十五次党代会和十五届二次全会所设定的目标与任务,对教育领域的改革与发展趋势以及学校所面临的形势和任务进行了深入分析,并对本年度的重点工作进行了详细安排和部署。郭海担任党委书记一职,主持了本次会议并发表了讲话,冯夏庭校长则对学校2025年的主要工作进行了安排。

南湖校区汉卿会堂蔡冠深报告厅作为主会场召开会议,同时,秦皇岛分校以及各学院(部、重点实验室)均设立了分会场。学校领导层成员、党委常委以及校长助理悉数出席,两院院士、国务院学科评议组专家、全国专业学位研究生教育指导委员会成员、教育部高等学校教学指导委员会委员亦到场,此外,学校学术委员会、学位评定委员会、教学指导委员会的委员们,教代会执行委员会成员,以及副处级及以上级别的干部和教师代表们也参与了此次会议。

冯夏庭发表了题为《全力冲刺“十四五”规划,前瞻布局“十五五”规划,扎实推进一流大学建设,力求实现新突破》的专题报告。他强调,2025年标志着我国教育强国建设的全面规划和强力推进,既是“十四五”规划的收尾之年,又是“十五五”规划的规划之年,同时也是推动我国一流大学迈上新台阶的关键时刻。全校师生需铭记重托,心怀感激,持续增强党的全面领导,深入领会并践行国家领导人致全体师生的重要信函精神,深化党的创新理论的学习与运用,持续巩固党的政治与组织建设,提升党的领导与决策执行能力,扎实开展思想政治教育,全力打造一支高水平的干部和人才队伍,毫不动摇地推进全面从严治党的实践,务实推进统一战线和群众团体工作,全力保障学校的安全与稳定。需全面贯彻实施学校第十五次党代会的指导思想,集中精力在人才培养、科技体制改革、人才成长机制、治理结构等四大关键领域推进全面改革,力争实现年度既定目标,全力开拓学校发展的新篇章。

冯夏庭对学校全年工作进行了全面规划,具体包括七个方面:首先,致力于打造一流学科,努力构建一个高水平的学科发展体系;其次,积极推动四项引领计划;接着,实施三项提升质量的项目;此外,还计划建设一个学科交叉研究院;同时,推进学科和专业结构的优化调整;加强急需专业的内涵建设;最后,推动能源学院的设立论证工作。二是致力于提升一流人才的培养质量,全面规划并实施“招生、培养、就业、布局”的有机结合东北大学召开2025年度工作部署会,以能力培养为核心,重新构建人才培养体系。以未来技术学院、国家特色化示范性软件学院等作为试点,不断深化“实验、教材、课程、师资”的融合,确保本科教育教学的审核评估达到高质量标准。同时,推动人才培养质量和水平的提升,营造有利于学生全面发展的良好环境,并致力于建设国家卓越工程师学院,加强创新创业教育,培育顶尖人才。第三,加强顶尖师资队伍的建设东北大学外教一对一,致力于构建卓越的师资发展平台,巩固教师队伍建设的坚实基础;迅速打造人才密集区,增强教师队伍发展的动力;深化创新团队的综合素质提升,充分发挥教师团队的整体优势。第四东北大学外教一对一,推动卓越科学研究的发展,促进科研创新平台的实体化运作与高品质发展,有计划地促进科研成果的增量与质量提升,提高基础研究的层次和影响力。五是促进高端开放型发展,加强国内协作框架,加快创新港的规划建设,促进科技成果的转移与转化,深化学校与地方、企业的合作;针对特色化发展、教育设施优化、支持京津冀协同发展战略,高标准打造集教学与科研为一体的分校;提高国际间的交流与合作能力,优化国际交流与合作的整体布局,明确国际合作的关键领域与方向,坚持教育、科技、人才三位一体的统筹规划,以及总校与分校的统一管理。六是着力加强优质资源保障,全面推动“两大重点”和“两大创新”项目的申报与建设,着重加强收入与支出的管理,完善资源配置的机制,重新构建和优化后勤保障体系,迅速提升教学、科研、学习与生活的基本条件,并促进资源一卡通、学生一卡通、教师一卡通的全面应用。七是促进卓越治理文化的发展,塑造以党的领导为核心、以学术为基石、坚守正道勇于创新、勇于承担责任、注重实际行动与团队协作的文化风貌,从而为建设世界一流大学打造一流的软实力环境。

郭海在总结发言中提到,学校在开学的第一天就展开了工作安排,传递出“开学即进入战斗状态、一开局就全力冲刺”的明确信息。学校将今年定位为深化改革的关键年,将改革作为贯穿全年工作的核心主题,旨在进一步打破僵局、激发活力、加快发展步伐。

东北大学外教一对一_东北大学2025年度工作部署会_“十四五”收官“十五五”谋篇

郭海强调,我们必须准确理解和把握当前形势与任务,提升加快推动“双一流”建设的责任感。首先,人工智能正深刻地改变着人才培养的方式和科研的范式。面对“如何培养适应智能时代需求的创新人才”以及“如何培养那些AI无法取代的人才”这两个高校必须面对的关键问题,高校在科研模式、组织形式、科研决策等领域的改革变得尤为迫切。新一轮科技革命和产业变革对教育体制及科研体制产生了深远影响。需优化学科专业布局,促使传统优势学科实现转型升级,并积极推动前沿新兴领域的开拓与探索。为了促进人工智能与教育领域的深度融合,需将数字化技术和思维贯穿于教学活动的始终,促使教师角色转变为学习引导者;同时,增强与外部机构的合作能力,建立与企业、科研机构、政府部门等多方共同参与的合作体系,增强合作的组织化水平,与企业共同打造创新合作体,探索产学研一体化发展的新模式;此外,还需提高内部运作效率,全面推进组织架构、政策扶持、资源分配、评估体系等方面的综合性改革,充分发挥系统集成的优势。

郭海着重指出,必须进一步推动综合改革的深入,全力推动“双一流”建设实现新的进展和突破。需深入推进人才培养体制改革,通过树立典范并发挥其引领作用,促进整体水平的提升,加速人才培养改革方案的贯彻落实,确保改革措施得以深入实施、改革成果得到充分展现;需以科技进步和国家战略需求为导向,优化学科布局调整的机制和人才培养的模式;需扎实开展教育部对本科教育教学质量的审核评估工作,确保评估工作能够促进建设、强化实力。需推进科技体制的改革进程,加强国家级科技创新基地的构建,不断加强和提升其发展水平,使这些国家级科研机构成为学校在科技领域争夺制高点的核心力量;同时东北大学外教一对一,要增强企业与学校的科研合作,优化沟通协调的机制、确保重点任务得以实施,通过清单化、项目化、制度化的方式,确保合作协议的细致执行和全面实施。需推进人才发展的体制革新,不断优化人才吸纳、培养及评估的流程,打造一套精确的人才吸引与培育体系,营造出“近者心悦,远者向往”的良好氛围。同时,应深化治理结构的改革,实施院校两级管理体制改革的试点工作,加强组织资源的运用效率东北大学外教一对一,提高管理效果。此外,还需对“十四五”期间的工作进行总结,并着手规划“十五五”的发展蓝图,为学校的长远发展提供科学的规划与指导。郭海指出,必须以高标准的党建工作为高质量发展提供动力,促进党建与业务的无缝结合,凸显党建工作在明确方向、统筹资源、提供支持保障等方面的关键作用,增强事业发展的精神支柱、战略指引和和谐氛围,通过党建引领综合改革,推动党建工作实现新的飞跃。

郭海强调,必须以钉钉子的毅力严格确保各项任务的执行,竭尽全力确保年度工作真正落地生根。全校师生需坚定“强化执行力、狠抓落实”的明确方向,设立重点工作定期协调机制,优化监督督促流程,构建起闭环式的落实链条。广大干部需肩负起强烈责任感,确保工作落实到位;同时,他们还需具备卓越的能力,确保落实工作质量;此外,他们还应保持扎实的工作态度,确保落实工作成效;最后,他们要采用科学的方法和策略,推动各项改革任务真正落地并取得显著成效。

郭海着重指出,学校综合改革的号角已经吹响,我们必须时刻铭记国家领导人的教诲,将改革创新的意志和奋发有为的斗志融入到学校发展的每一个阶段,坚持不懈、埋头苦干,努力推动学校向更高层次迈进、实现跨越式发展,为东北地区的全面振兴和中国式现代化的推进贡献新的、更大的力量。

会议对近期维护安全稳定局势、确保“开学第一课”高质量顺利开展等任务进行了详细安排。

本文由佚名发布,不代表阿卡索英语培训 - 英语一对一线上外教培训!立场,转载联系作者并注明出处:/wj/23452.html

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:weixin888

工作日:9:30-18:30,节假日休息